加强“四型”机关建设 打造一支“一情四干”的干部职工队伍
  时间:2008年06月11日    
         6月6日,局党组书记、局长何仲生同志在市粮食局开展“两项活动”第二阶段动员上强调,要通过开展“提高政府执行力大讨论”和“文明执法教育”两项活动,大力营造提高政府执行力和文明执法的深厚氛围,大胆解放思想,破除“内陆意识”,以良好的精神状态和奋发有为的作风,加强“四型”机关(创新型、学习型、服务型、廉洁型)建设,打造一支“一情四干”(工作有热情,想干事、会干事、能干事、干得成事)的干部职工队伍,全面提高局机关和全系统的执行力、战斗力和创造力。为此,要求市粮食局机关和全系统干部职工努力做到“七个要”:
        要明确一个目标:要通过扎扎实实地开展“两项活动”,进一步深化机关干部的责任意识、进取意识、效率意识、执行意识,达到解放思想、振奋精神、提高认识、推动落实的目标。
        要狠下两个功夫:在深入开展“两项活动”的过程中,要在联系思想和工作实际上狠下功夫,要在解决突出问题上狠下功夫。
要抓住三个环节:在开展“两项活动”中,必须抓住关键环节,环环紧扣,稳健推进,尤其要紧紧抓住查摆问题、剖析原因和整改提高三个关键环节,使活动的开展不走过场,取得实际效果。
        要坚持四个结合:开展“两项活动”,不能与其他方面相互脱节,不能孤军奋进,而要整体联动,整体推进。概括地说,坚持“两项活动”与能力建设相结合;坚持“两项活动”与作风建设相结合;坚持“两项活动”与制度建设相结合;坚持“两项活动”与“四型”机关建设相结合。坚持做到“两项活动”与机关日常工作两手抓、两不误、两促进。
要提高五种能力:要通过“两项活动”的开展,进一步提高机关干部职工和全系统的工作人员的五种能力,即不断提高正确判断形势、科学制定政策的能力;不断提高遵循经济规律、充分发挥市场机制作用的能力;不断提高深入调查研究、实行科学民主决策的能力;不断提高服务大局、综合协调的能力;不断提高依法行政、善抓落实的能力。
         要力求六个转变:要通过“两项活动”的开展,使我市粮食系统的干部职工真正做到六个转变,即:在解放思想,增强工作的主动性、创造性上有根本性的转变;在转换职能,简政放权上有根本性的转变;在依法行政,文明执法上有根本性的转变;在加强管理,提高行政效率上有根本性的转变;在严明政纪,抢抓落实上有根本性的转变;在提高素质,增强能力上有根本性的转变。
  要做到七个不让:要通过“两项活动”的开展,使每一个机关工作人员都能从高从严要求自己,切实做到七个不让:不让布置的工作在自己这里延误;不让需要办理的事情在自己这里积压;不让工作差错在自己这里出现;不让来机关办事的基层同志和人民群众在自己这里受到冷落;不让各种不廉洁的行为在自己这里发生;不让文明执法的要求在自己这里打下折扣;不让鄂州粮食人的形象在自己这里受到影响。